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領導者之劍——問題分析與解決

課程編號:16669   課程人氣:1255

課程價格:¥3600  課程時長:2天

行業(yè)類別:不限行業(yè)    專業(yè)類別:中層管理 

授課講師:趙海云

課程安排:

       2015.12.19 上海



  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
企業(yè)中、高層管理人員,高級專業(yè)人員;如果某企業(yè)的多位人士參加本課程并進行實際問題的討論,則效果最佳。

【培訓收益】
通過培訓,可以使學員掌握以下四套思維能力工具:
1.情景分析:弄清事實,把握關鍵,找到最有效的問題解決辦法;
2.原因分析:推斷原因,排除原因,花最小的代價找到最可能的原因;
3.決策制定:提高決策準確率和效率,使個人和集體決策更加透明和合理;
4.計劃分析:掌控風險與進程,提高執(zhí)行力,讓工作在進展中持續(xù)改進。

領導者之劍——問題分析與解決

——用理性的思考實現(xiàn)感性的夢想!

 

舉辦時間:2015年12月19-20日上海   12月26-27日深圳

費  用:3600元1人,5800元2人,不再打折。(包括資料費、午餐及上下午茶點等)

學員對象:企業(yè)中、高層管理人員,高級專業(yè)人員;如果某企業(yè)的多位人士參加本課程并進行實際問題的討論,則效果最佳。

授課方式:1.針對性:根據(jù)參訓企業(yè)及學員特點,針對性的選擇國內(nèi)外真實案例。

2.真實性:現(xiàn)場使用行動學習法,系統(tǒng)解決企業(yè)真實問題。

3.系統(tǒng)性:內(nèi)在邏輯性讓你頓然開悟,課后運用倍感輕松。

 

課程背景

 
此課程英文名為《The Leader′s Edge》,又名《問題分析與解決》或《問題分析和決策制定》,是全球最大培訓公司之一——美國ALAMO公司授權(quán)課程!據(jù)統(tǒng)計,"世界500強"企業(yè)中已有500多萬經(jīng)理人掌握了這一思維工具。身為企業(yè)領導或職業(yè)經(jīng)理的您,是否渴望擁有全球通用的商務思維? 
掌握這一思維工具將使您:
? 學會國際通用的商務思維語言,強化您的核心思維技巧;
? 幫您找出不良或最佳思維的真實原因,確立最優(yōu)的解決方案;
? 提高您和團隊的快捷、有效的工作思路;
? 減少您的思維困惑,提升您的思維魅力……
 
歡迎您走進世界頂級思維能力訓練--"領導者之劍"的課堂!  
對于每日如履薄冰的經(jīng)理人而言,應該如何處理各種層出不窮的問題(尤其是突發(fā)性問題)?如何才能以最迅速、有效的方式做出正確的決策?
  本課程針對經(jīng)理人不斷面臨的種種困擾提供了高效的解決方案,其提供的思維技巧能幫助經(jīng)理人找出關鍵的問題并集中思考、解決這些問題。這套頗有價值的思維工具能幫你完成并強化問題分析、解決、計劃和決策的基本質(zhì)量。
經(jīng)理人可能經(jīng)常要面臨決策失誤的壓力和風險!一個決策有時會決定一個項目、一個部門乃至一個公司的生死命運。針對各領域和職能部門不斷面臨的種種困擾,"領導者之劍"課程能提供強有力的方法來幫助其更有效地處理這些問題。
 
授之以魚:現(xiàn)場解決企業(yè)的真實經(jīng)營問題
 
授之以漁:掌握系統(tǒng)問題分析與解決方法
 
課程大綱curriculum introduction
 
模塊一、情景分析
核心:牛眼法——幫您從大角度、多層次的分析中發(fā)現(xiàn)關鍵的問題。
Step1. 你關注的關鍵問題是什么?
Step2. 關注焦點可以區(qū)分、細化嗎?
Step3. 在情境判斷中排列解決問題的優(yōu)先順序是什么?
Step4. 您怎樣選擇適當?shù)乃季S技巧并確定最佳的解決辦法?
Step5.案例示范講解/個人案例練習/小組案例練習
 
模塊二、原因分析
核心:比較法——幫您運用科學的比較法,用最短的時間和最低的成本找出最可能的原因與機會。
Step1. 您所關注的問題與觀察到的事實是什么?
Step2. 比較的事實是什么?
Step3. 如何辨別獨特的差異與變化?
Step4. 如何確定最佳的比較方法?
Step5. 如何辨識及檢測可能的原因?
Step6. 如何觀察比較事實的每一個可靠原因?
Step7. 選擇最可能原因
Step8.案例示范講解/個人案例練習/小組案例練習
 
模塊三、決策制定
核心:定標準——幫您快速做出決策,選擇解決問題的最佳方案。
Step1. 您想決定什么?您決策的標準是什么?
Step2. 闡明決策目的
Step3. 確定決策的標準,風險的評估、權(quán)衡
Step4. 預先審視潛在問題并予以處理
Step5. 與標準相比較,您的替代方案是什么?
Step6. 每一個替代方案中的潛在的問題與機會是什么? 
Step7. 做出決策
Step8.案例示范講解/個人案例練習/小組案例練習
 
模塊四、計劃分析
核心:預防/應急、促進/利用——為您設計預防問題和捕捉事務運作機會的有效措施,實現(xiàn)持續(xù)改進。
Step1. 希望的最終結(jié)果是什么?
Step2. 計劃中使用的標準或關鍵步驟是什么?
Step3. 確定必要的任務、職責及時限。
Step4. 辨別可能出現(xiàn)的潛在問題與機會。
Step5. 發(fā)生問題的原因是什么?
Step6. 怎樣預防問題與增加可能的機會?
Step7. 應急方案是什么?
Step8. 您充分利用機會的打算是什么?
Step9. 何時啟動應急方案?
Step10.案例示范講解/個人案例練習/小組案例練習
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