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新法規(guī)盤點(diǎn)解讀暨新法下的員工關(guān)系管理實(shí)操指導(dǎo)

課程編號(hào):8928   課程人氣:2254

課程價(jià)格:¥1500  課程時(shí)長:1天

行業(yè)類別:不限行業(yè)    專業(yè)類別:人力資源 

授課講師:李偉

課程安排:

       2013.4.12 上海



  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對(duì)象】
總經(jīng)理、HR總監(jiān)、HR經(jīng)理、非HR管理者、招聘主管、專員等企業(yè)中高層管理者

【培訓(xùn)收益】
1、掌握最近的新政策;
2、了解新政策給企業(yè)帶來的的法律風(fēng)險(xiǎn);
3、掌握新法下員工關(guān)系管理的風(fēng)險(xiǎn)管控技巧。

一、最新政策盤點(diǎn)
1、《勞動(dòng)合同法》(修正案)
2、《最高院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋(四)》
3、《最高人民法院關(guān)于審理拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬刑事案件適用法律若干問題的解釋》
4、《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》(修訂)
5、《上海市人民政府關(guān)于貫徹實(shí)施<女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定>調(diào)整本市女職工生育保險(xiǎn)待遇有關(guān)規(guī)定的通知》
6、《關(guān)于執(zhí)行<工傷保險(xiǎn)條例>若干問題的意見》(征求意見稿)

二、用工模式的選擇
1、新法下的用工模式選擇技巧
2、典型案例分享
3、立法及司法解釋趨勢分析

三、勞動(dòng)合同的訂立
1、新法下應(yīng)簽未簽勞動(dòng)合同的處理
2、新法下培訓(xùn)與服務(wù)期的處理
3、新法下競業(yè)限制的管理
4、外籍人員的法律適用問題
5、典型案例分享
6、立法及司法解釋趨勢分析
 
四、勞動(dòng)合同的履行與變更
1、新法下勞動(dòng)合同變更的管理
2、典型案例分享
3、立法及司法解釋趨勢分析
 
五、勞動(dòng)合同的解除與終止
1、員工違法解除合同的處理
2、單位解除合同的程序管理
3、解除、終止的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)發(fā)
4、典型案例分享
5、立法及司法解釋趨勢分析

六、工資與社會(huì)保險(xiǎn)管理
1、工資支付保障政策
2、工傷保險(xiǎn)的有關(guān)問題
3、生育保險(xiǎn)的適應(yīng)性調(diào)整
4、典型案例分享
5、立法及司法解釋趨勢分析
 
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