當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 內(nèi)訓(xùn)課程 > 課程內(nèi)容
廣告1
相關(guān)熱門(mén)公開(kāi)課程更多 》
相關(guān)熱門(mén)內(nèi)訓(xùn)課程更多 》
相關(guān)最新下載資料

管理發(fā)展系列之人力資源管理與九型人格

課程編號(hào):12633

課程價(jià)格:¥30000/天

課程時(shí)長(zhǎng):2 天

課程人氣:2168

行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)     

專業(yè)類(lèi)別:人力資源 

授課講師:孫越

  • 課程說(shuō)明
  • 講師介紹
  • 選擇同類(lèi)課
【培訓(xùn)對(duì)象】
有志于提高招聘精度、提升招聘效率、提高培訓(xùn)技巧、提升管理績(jī)效的HR經(jīng)理、HR總監(jiān)、HR-VP

【培訓(xùn)收益】
1、通過(guò)導(dǎo)師引導(dǎo),讓學(xué)員洞悉自身的管理模式、優(yōu)勢(shì)、盲點(diǎn)及自我提升的方向; 2、通過(guò)九型人格面試等現(xiàn)場(chǎng)訓(xùn)練,幫助學(xué)員做到精確的型職匹配,人盡其才,知人善任,實(shí)現(xiàn)人才優(yōu)勢(shì)與崗位需求的完美結(jié)合,部分解決招工荒的問(wèn)題; 3、通過(guò)課程訓(xùn)練,開(kāi)始研判下屬的型號(hào),理解下屬的行為,知曉他們?cè)诘膫€(gè)性優(yōu)勢(shì),靈活運(yùn)用針對(duì)性的激勵(lì)和時(shí)間管理的方式,令他們跳出個(gè)性局限,創(chuàng)造卓越的業(yè)績(jī),解決知識(shí)型員工管理問(wèn)題、8090后管理障礙; 4、通過(guò)大自然冥想,在現(xiàn)場(chǎng)幫助學(xué)員集體減壓,并且探索自己的腦心腹。 課后提供材料:一、9種型號(hào)型職匹配的PDF版本;二、6套經(jīng)孫越修訂的九型人格量表,可以直接應(yīng)用到企業(yè)招聘中。

第一天 培訓(xùn)師的九型人格

一、Teambuilding
1、導(dǎo)師宣布學(xué)習(xí)公約--洞察、體驗(yàn)、參與
2、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型管理團(tuán)隊(duì)
 
二、培訓(xùn)與九型人格
1、現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)人的差異性對(duì)培訓(xùn)效果的影響
2、培訓(xùn)師的三重境界
3、九型人格的商業(yè)應(yīng)用
4、職場(chǎng)人士學(xué)習(xí)九型人格的注意事項(xiàng)
5、培訓(xùn)風(fēng)格與九型人格的動(dòng)態(tài)變化
6、培訓(xùn)效果與腦、心、腹的探索
7、行動(dòng)學(xué)習(xí):培訓(xùn)師如何根據(jù)三區(qū)學(xué)員的特點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)方式的再設(shè)計(jì)?
 
三、培訓(xùn)師的九型人格 I
1、腦區(qū)講師的5號(hào)、6號(hào)、7號(hào)
2、“了解你自己”培訓(xùn)風(fēng)格視頻展示(5號(hào)、6號(hào)、7號(hào))
 
四、給自己一份關(guān)愛(ài)(大自然冥想減壓)
 
五、培訓(xùn)師的九型人格 II
1、心區(qū)講師的2號(hào)、3號(hào)、4號(hào)
2、“了解你自己”培訓(xùn)風(fēng)格視頻展示(2號(hào)、3號(hào)、4號(hào))
 
六、培訓(xùn)師的九型人格 III
1、腹區(qū)講師的8號(hào)、9號(hào)、1號(hào)
2、“了解你自己”培訓(xùn)風(fēng)格視頻展示(8號(hào)、9號(hào)、1號(hào))
 
七、培訓(xùn)風(fēng)格、主講課程選擇與九型人格
1、培訓(xùn)風(fēng)格轉(zhuǎn)換與能量轉(zhuǎn)換
2、行動(dòng)學(xué)習(xí):培訓(xùn)師應(yīng)該如何根據(jù)自己的主型選擇自己的主講課程?
3、內(nèi)容總結(jié)、提供參考資料
4、Q & A
 
第二天 型職匹配、招聘、留人
 
八、找到合適的人
1、集體回顧昨天的內(nèi)容
2、九種型號(hào)與工作環(huán)境
3、行動(dòng)學(xué)習(xí):“我們公司的型號(hào)-職位匹配圖”
4、型號(hào)之間的互補(bǔ)和替代關(guān)系圖
5、企業(yè)生命周期與人才選聘
 
九、招聘中的九型應(yīng)用 
1、招聘助理的妙用
2、九型人格面試的發(fā)問(wèn)、追問(wèn)技巧
3、面試官訓(xùn)練1:注意力焦點(diǎn)、習(xí)慣、價(jià)值觀、情緒反應(yīng)的探尋練習(xí)
4、面試官訓(xùn)練2:研判訪談的界定性問(wèn)題練習(xí)
 
十、給自己一份關(guān)愛(ài)(大自然冥想減壓)
 
十一、人員管理與九型人格
1、行動(dòng)學(xué)習(xí):管理下屬怎么運(yùn)用九型人格?(激勵(lì)、時(shí)間管理)
2、兩天內(nèi)容總結(jié)、提供參考資料
3、Q & A
 
咨詢電話:
0571-86155444
咨詢熱線:
  • 微信:13857108608
聯(lián)系我們